size=4 face=宋体>在郑州市骨科医院党的群众路线教育实践
活动总结会议上的讲话
活动总结会议上的讲话
face=楷体_GB2312>党委书记 王吉恒
(2014年11月18日)
(2014年11月18日)
face=楷体_GB2312>
尊敬的原学岭组长、局党委第三督导组成员、同志们:
大家下午好!
今天,我们召开全院党的群众路线教育实践活动总结大会,主要任务是深入学习贯彻中央和全省、全市、全系统教育实践活动总结大会精神,对我院教育实践活动进行全面总结,对如何巩固和拓展活动成果、加强党的作风建设、落实从严治党的要求进行安排部署。
按照中央和省市委、局党委的统一部署,我院教育实践活动于今年3月28日正式启动,共有492名党员参加了活动。在活动期间,局党委第三督导组在组长原学岭同志的带领下,始终坚持高标准、严要求,认真负责,把督导工作寓于指导帮助之中,对我院活动方案、对照检查、整改措施等进行严格把关,对活动的每个环节、每项工作都给予了及时、有效的指导和帮助,做了大量富有成效的工作,有力推动了我院教育实践活动的扎实深入开展。借此机会,我代表院党委,向原学岭组长,向局党委第三督导组全体同志表示衷心的感谢!
教育实践活动开展以来,在省、市委和局党委的正确领导下,我们按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,坚持以“为民务实清廉”为主题,以“一学三促四抓”为抓手,把上级要求和自我创新贯穿活动始终,坚持边学边查边改,真抓实做,推动了活动健康有效开展。
一是坚持学以致用,把学习教育贯穿活动始终。我院始终把学习科学理论放在首位。在活动各阶段各环节,院党委都坚持从学习教育入手,从思想认识抓起,做到活动每推进一步,认识就深化一层。在学习方式上,通过“走出去”、“请进来”,集中学习、个人自学、讨论交流等方式进行。在学习内容上,除了学习上级规定的必读篇目外,还精心设计了“五堂课”:党委书记带头讲党课,上好政治理论课;通过组织观看警示教育片《四风之害》,上好廉政教育课;通过观看电影《焦裕禄》、参观红旗渠,重温入党誓词,开展“我是谁、为了谁、依靠谁”演讲比赛及征文等主题活动,上好爱国主义教育课;通过参观焦裕禄事迹展、学习胡佩兰等同志先进事迹等活动,上好先进典型示范课;组织护士长以上干部150人到北大集中学习,上好素质提升课。通过抽查学习笔记和心得体会,确保了学习效果,使广大党员干部思想上补了课,精神上补了“钙”,普遍受到一次全面深刻的群众路线教育,为民务实清廉思想基础更加牢固,贯彻群众路线的自觉性和坚定性进一步增强。
二是坚持引领和推动并举,把领导率先垂范贯穿活动始终。活动期间,班子成员时时处处带头,率先垂范。通过自学、中心组集中学、交流讨论、撰写调研报告、心得体会等形式,把学习理论和本职工作相结合,为基层党员干部做了很好的示范;带头听取意见,通过深入分管和联系科室个别访谈等形式,真心诚意接受批评,以实际行动表达了开门搞活动的决心;带头查摆问题、开展批评与自我批评,认真进行自我剖析,深挖根源,把自己摆进去,为中层党员干部树立了榜样;带头先查先改、先改先做,在日常公务消费方面,以身作则,严格执行公务接待标准,规范公务用车,坚决杜绝铺张浪费,树立了良好形象,以领导干部率先垂范的实际行动,影响和带动广大党员干部自觉投入到活动当中,形成了上下一致抓作风、改作风、转作风的好氛围。
三是坚持以整风精神开好专题民主生活会,把开展批评和相互提醒贯穿活动始终。8月28日,医院领导班子召开了专题民主生活会,认真开展批评与自我批评,实现了触及灵魂和促进团结相统一。为开好专题民主生活会,班子主要负责同志与班子成员逐一谈心,班子成员之间互相谈心,班子成员与主要科室负责同志之间深入谈心。班子及成员个人的对照检查材料进行了多次修改。会上,相互批评、互提意见100余条,对照检查出85个问题,班子成员平均每人8条以上。
在院党委的示范带动下,医院基层党支部相继召开组织生活会。在专题民主生活会和组织生活会上敢于揭短亮丑,上下级之间不顾忌身份、不隐瞒观点,提意见开诚布公,相互批评不留情面,开出了辣味,起到了脸红心跳、出汗排毒、治病救人、加油鼓劲的作用。大家普遍感到,通过召开这样严肃认真的民主生活会,自己经历了一次严格的党内生活锻炼,思想受到洗礼、灵魂受到触动,进一步明白了党内政治生活是什么样、该怎样过,广大党员干部的纪律意识和组织观念明显增强。
四是坚持群众路线,开门搞活动,把整改落实贯穿活动始终。坚持开门搞活动,深入群众、诚心诚意、广开渠道、多种方式听取意见,确保把各个层面群众的真实意见征集上来,把问题找准找实。通过在院内设立意见箱、开设电子邮箱、发放调查问卷、召开座谈会等方式让群众间接地、侧面地、不署名地重点对领导班子及其成员在“四风”方面存在的问题提出意见,共发放问卷52份,召开座谈会11次,参加人员超过200人次,开展谈心谈话150多人次,征集到意见建议56条,原汁原味梳理,不加修饰反馈,推动大家对照查、画好像。
同时针对征集到问题,按照整改有目标、推进有措施、落实有责任,制定了《郑州市骨科医院领导班子整改方案》、《郑州市骨科医院院领导个人整改方案》,领导班子确定的整改内容有48项,为每位班子成员明确立了8-10项整改事项,并建立了与整改落实方案相对应的工作台账,明确责任领导、承办科室、整改措施和完成时限,积极推进整改落实。
五是坚持标本兼治破立并举,把建章立制从严从实贯穿活动始终。院领导班子成员立足工作实际,以严格标准、严厉措施,落实好整改落实、建章立制的各项工作。坚持一手抓整改,抓落实,一手立规矩,建制度。对于各支部及职工所提意见,逐条分析、逐项研究。对全院各项规章制度进行全面梳理评估,新建制度12个,修订制度2个,形成《郑州市骨科医院制度建设计划》,注重从机制上解决问题,推动各项工作制度化和规范化。
同志们,群众路线教育实践活动开展以来,我院在践行群众路线方面取得了阶段性成果,党员干部普遍接受了一次深刻的思想教育,班子成员提升了为民务实清廉的意识和能力,专项整治、建章立制工作初见成效,有力地促进了医院各项事业的发展。
一是党员干部作风得到了明显好转。通过系统有效的学习教育,党员干部在掌握党的政策理论,牢固树立群众观念,自觉执行群众路线方面的认识有了很大的提高,领导干部深入一线,认真听取群众的意见和建议,现场协调解决工作中的实际问题;注重加强职工思想教育,坚持抓好医德医风廉政建设,努力开展“一个中心、三个围绕”的服务活动,全院各级党员干部转作风促行风带院风,有效提升了职工群众对医院工作和就诊住院病人的满意度。今年以来,医疗纠纷发生率与去年同期相比降低了28%。
二是为民措施进一步落实,便民利民蔚然成风。在群众路线教育实践活动中,医院以为民利民为突破口,把即知即改贯穿始终,重点聚焦群众反应的突出问题,着力回应群众期盼。
解决看病难问题,建立无假日医院,增设午晚间门诊、假日门诊,推出了网上预约挂号、微导诊等新举措,实行弹性排班,实现假期手术绿色通道,方便患者就医。
解决患者基础医疗知识匮乏问题,成立河南省关节镜诊疗中心肩痛学校、脊柱侧弯专科学校、骨关节俱乐部、关节沙龙等搭建病友之间,病友与专家之间的沟通交流的健康平台。
解决服务群众“最后一公里”问题,坚持开展每周一、二、三下午专家免费会诊服务,医疗专家下到全省30多个市县,为基层群众提供“零”距离的优质医疗服务,让基层百姓不用辗转来到省会就能享受到骨科专家的精心诊治。目前医院已与110个基层医疗机构建立协作共建医院,受到基层百姓的广泛欢迎。
解决出院病人医疗费用报销问题为其免费邮寄病历复印件、检查报告单,有效解决了病人的来回奔波之忧。
解决东院区职工、患者的就餐问题,建立东院区食堂,增设两院区茶吧,有效提高了食堂的环境卫生及饭菜质量。
解决职工切身利益问题,院党委积极回应职工的意见和建议,充分调研,提高了各类人员的夜班补助费用,并将职工体检列入议事日程。
一大批事关群众利益的热点难点问题得到有效解决,让群众从中切实感受到了活动新成效。
三是制度体系更加完善,制度执行力和约束力得到增强。这次活动坚持破立并举,注重建章立制。活动伊始,院党委就把建章立制工作摆上了重要位置,抓好制度的废、改、立工作。
严格会议审批,制定《OA办公管理办法》,控制压缩内部会议和发文数量及范围,院内通知事宜均采用0A信息平台、内网电话等方式,减少了纸质文件的下发,今年下发纸质文件的数量较去年同期减少70%;制定《郑州市骨科医院领导干部出国(境)审批管理规定》和《郑州市骨科医院中层干部因私出国(境)证件管理办法》,严格规范医院因公(私)出国(境)团,规范因公(私)出国证照管理;规范财务制度,制定“公务灶”管理办法,严格按照国家规定标准、医院制度要求,遵守公务接待程序。
这些规章制度的相继出台,扎紧了制度笼子,强化了对不良作风的刚性约束,按规矩办事、按规矩用权意识显著增强,使“四风”问题得到有效遏制,形成了抓党风带政风促作风的浓厚氛围,广大职工对党员干部转变作风的成效给予了积极评价。
四是公益服务活动持续推进,医院品牌美誉度不断提高。
持续推进“志愿服务在骨医”活动:与联合国儿童基金会合作,成立红蓝丝带青年服务中心,为青少年提供健康教育和文化服务 ;赶赴云南震区进行心理疏导支援,为百余名灾民进行心理干预;与“豫残联盟”公益组织携手,启动关爱残疾人志愿援助计划,对残疾儿童进行援助;举行大型专家义诊,免费为百余名中老年患者检查骨密度;深入爱心医疗救助活动,骨医人用爱心和技术,为“月亮女孩”爱心捐款救助,受到社会各界好评。继续抓好“卫生健康大讲堂”活动:建立健全健康教育网络,大力开展了全民健教活动,利用各种宣传媒体,深入机关、社区、农村,发放宣传资料,宣传健康知识,并定期进行健康知识讲座,不断提高全民健康意识。已累计开展讲座26期,受益群众达数万余人;全力推行护理“品管圈”活动:利用头脑风暴充分发挥每个人的潜能和积极性,使全院护理人员积极主动参与到科室管理,变“要我做”为“我要做”,从而营造出良好的团队氛围,不断提高科学管理水平,持续改进护理质量。
五是党员干部干事创业激情得到进一步激发。着力引导广大党员干部把开展活动、转变作风的成果转化为推进发展、服务群众的激情与活力,落实到医院发展稳定的各个环节。随着活动的深入开展,广大党员干部敢于担当、恪尽职守、履职尽责的责任意识不断增强,以昂扬向上、奋发有为、创先争优的精神状态,为医院的品牌建设和快速发展注入了新的活力。
积极参加省市中医岗位练兵比武,获得“郑州市技术标兵”、“郑州市中医药技术能手”及“优秀组织奖”的荣誉称号;参加市卫生局第八届“天使杯”运功会,获得团体总成绩第四名、“团队荣誉奖”、“优秀组织奖”等8项荣誉;成功举办第二届骨医论坛,来自国内外1000余名骨科届人士参与了本次盛会,有力增进了国内、省内骨科同行之间的学术交流;惠民工程推进加速,成立了河南省第一家脊柱脊髓病专科医院,宜居健康城医院主体楼封顶,多项工作都取得了显著成效。
回顾整个活动过程,我院的教育实践活动扎实顺利开展,取得良好成效,在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到不足和差距,主要表现在:一是党委在处理工、学矛盾上措施还不够有力,在个别党员干部中不同程度的存在重业务工作、轻理论学习的现象;二是群众反映的一些问题还没有得到有效解决,反映出个别同志还没有真正从思想上牢固树立群众观点,依靠群众、服务群众的观点还没有真正内化于心和外化于行;三是个别同志或多或少存在着过关思想以及松口气的想法;四是建章立制和整改措施的落实还需进一步加强;五是坚持和落实群众路线长效机制的措施还不够具体有效。这些问题必须引起我们的高度重视,坚持把作风建设作为一项长期任务,锲而不舍、常抓不懈。
同志们! 总结大会的召开,标志着教育实践活动告一段落,但活动的收尾绝不是作风建设的收场,而是推进从严治党、加强作风建设的新起点。下一步,我们要在巩固和拓展活动成果上下功夫,深入持久推进作风建设,把从严治党和依法治国、依法依规治院的要求贯穿今后医院发展建设的全过程,重点做好如下几项工作:
一是严肃党的政治纪律,思想政治工作常抓不懈。我们要重视和加强党的思想政治工作,进一步强化政治纪律意识,自觉遵守党的纪律、维护党的团结和统一。领导班子要以身作则,率先垂范,团结带领党员干部在思想上、政治上、行动上与以习近平为总书记的党中央保持高度一致;要增强政治敏感性和责任意识、大局意识,坚决贯彻党的卫生工作方针政策,认真落实党委会、院长办公会议事规则,做到集体领导和个人分工相结合;通过加强医德医风建设,开展“社会主义核心价值观”教育等,提高党员干部思想素质和政治素质。
二是巩固活动成果,坚持作风建设常抓不懈。习近平总书记强调:作风建设永远在路上,永远没有休止符。抓作风建设这根弦放松不得,一松就可能出问题,久而久之还可能出大问题。作风问题具有顽固性和反复性,就像弹簧一样,一压就紧、一放就松,形成优良作风不可能一劳永逸,克服不良作风也不可能一蹴而就。对作风建设,我们要像抓医疗服务工作一样高标准、严要求,坚持不断创新,不断提高,不搞“一阵风”。彻底纠正服务态度生硬、部门推诿扯皮、职能科室全局意识不强、部分党员干部自身要求不严、工作标准不高等作风问题。培养员工积极健康的生活方式,敬重那些爱院如家、默默奉献、为病人服务和医院发展做出贡献的员工,以好的作风为病人提供更高质量的医疗服务。
三是发扬“钉钉子”精神,推进整改落实常抓不懈。教育实践活动虽然取得了阶段性成效,并不意味着整改任务的完成、教育实践活动的结束。要一鼓作气、一以贯之,切实做到思想不疲、劲头不松、措施不软,深化整改落实、巩固扩大教育实践活动成果。要认真开展“回头看”活动,对前阶段整改落实中已经初步解决的问题,要抓好巩固提高,防止反弹;尚未解决的问题要加大专项整改力度,继续抓好任务落实;新发现的问题要及时列入整改事项,迅速跟进、即知即改,推动整改成效更好在基层“落地生根”,努力使整改落实真正经得起实践的检验。
四是完善各项制度,长效机制建设常抓不懈。建立完善长效机制,是教育实践活动的一个重要目标。要围绕医院发展新要求,进一步研究工作机制和方式方法,不断增强群众观念和服务人民的自觉性、坚定性。要继续认真抓好建章立制工作,对上级出台的密切联系群众、改进工作作风各项制度规定,进一步细化配套措施,抓好贯彻落实。对医院拟出台的《中层干部管理办法》、《医院会议制度》等制度,抓紧完善出台;对已经出台的各项制度规定,加大监督检查力度,推动制度落实。要切实加强制度建设,把教育实践活动创造的好经验、形成的好做法转化为制度规范,推动各项工作制度化和规范化。
五是抓好十八届四中全会精神的学习,深入学习常抓不懈。前一阶段,在院党委的统一安排下,我院各基层党支部已传达学习了党的十八届四中全会精神,下一步我们要着力在学深、学透、学懂上下功夫,确保触及思想、触及灵魂,武装头脑、指导工作。领导干部要带头抓好学习,以示范引领推进医院的学习贯彻工作。要把学习贯彻会议精神与深入推动作风建设结合起来,把从严治党和依法依规治院结合起来,把领导干部履职尽责和反腐倡廉工作结合起来,严明政治纪律,强化权力制约和监督,使作风建设和依法依规治院规范化、常态化、长效化。
六是要坚持不懈的做好年底各项工作收尾及明年工作谋划。加强医院基础设施和安全文化建设,实现医疗质量与安全的持续提升,确保医疗质量和患者安全;加强人才队伍建设,大力引人才、育名医;加强重点学科建设,落实好培育名医、名科、名院的各项具体措施;加强责任服务管理,提升医疗卫生服务能力;加快宜居健康城医院建设,确保项目建设的安全、高质、高效;加强医院内涵建设,进一步缩短患者平均住院日,降低住院病人的药占比、耗材比,减轻病人负担,确保医院良性健康发展;坚持不懈地抓好党风廉政建设,发挥党委的主体责任和纪委的监督责任,抓紧制定《医院“十三五”发展规划》。确保2014年的各项工作在年底前顺利圆满完成。
同志们,教育实践活动虽然告一段落,但贯彻党的群众路线是项长期而艰巨的任务,我们要毫不松懈地巩固和发展教育实践活动成果,进一步凝心聚力,攻坚克难,传递正能量,以踏石有印、抓铁有痕的干劲抓作风建设,抓创新发展,以新成果、新作风、新成效,开创医院发展的新局面,为把我院建设成为“河南第一、中部领先、国内一流的区域性骨专科诊疗中心”而努力奋斗!
大家下午好!
今天,我们召开全院党的群众路线教育实践活动总结大会,主要任务是深入学习贯彻中央和全省、全市、全系统教育实践活动总结大会精神,对我院教育实践活动进行全面总结,对如何巩固和拓展活动成果、加强党的作风建设、落实从严治党的要求进行安排部署。
按照中央和省市委、局党委的统一部署,我院教育实践活动于今年3月28日正式启动,共有492名党员参加了活动。在活动期间,局党委第三督导组在组长原学岭同志的带领下,始终坚持高标准、严要求,认真负责,把督导工作寓于指导帮助之中,对我院活动方案、对照检查、整改措施等进行严格把关,对活动的每个环节、每项工作都给予了及时、有效的指导和帮助,做了大量富有成效的工作,有力推动了我院教育实践活动的扎实深入开展。借此机会,我代表院党委,向原学岭组长,向局党委第三督导组全体同志表示衷心的感谢!
教育实践活动开展以来,在省、市委和局党委的正确领导下,我们按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,坚持以“为民务实清廉”为主题,以“一学三促四抓”为抓手,把上级要求和自我创新贯穿活动始终,坚持边学边查边改,真抓实做,推动了活动健康有效开展。
一是坚持学以致用,把学习教育贯穿活动始终。我院始终把学习科学理论放在首位。在活动各阶段各环节,院党委都坚持从学习教育入手,从思想认识抓起,做到活动每推进一步,认识就深化一层。在学习方式上,通过“走出去”、“请进来”,集中学习、个人自学、讨论交流等方式进行。在学习内容上,除了学习上级规定的必读篇目外,还精心设计了“五堂课”:党委书记带头讲党课,上好政治理论课;通过组织观看警示教育片《四风之害》,上好廉政教育课;通过观看电影《焦裕禄》、参观红旗渠,重温入党誓词,开展“我是谁、为了谁、依靠谁”演讲比赛及征文等主题活动,上好爱国主义教育课;通过参观焦裕禄事迹展、学习胡佩兰等同志先进事迹等活动,上好先进典型示范课;组织护士长以上干部150人到北大集中学习,上好素质提升课。通过抽查学习笔记和心得体会,确保了学习效果,使广大党员干部思想上补了课,精神上补了“钙”,普遍受到一次全面深刻的群众路线教育,为民务实清廉思想基础更加牢固,贯彻群众路线的自觉性和坚定性进一步增强。
二是坚持引领和推动并举,把领导率先垂范贯穿活动始终。活动期间,班子成员时时处处带头,率先垂范。通过自学、中心组集中学、交流讨论、撰写调研报告、心得体会等形式,把学习理论和本职工作相结合,为基层党员干部做了很好的示范;带头听取意见,通过深入分管和联系科室个别访谈等形式,真心诚意接受批评,以实际行动表达了开门搞活动的决心;带头查摆问题、开展批评与自我批评,认真进行自我剖析,深挖根源,把自己摆进去,为中层党员干部树立了榜样;带头先查先改、先改先做,在日常公务消费方面,以身作则,严格执行公务接待标准,规范公务用车,坚决杜绝铺张浪费,树立了良好形象,以领导干部率先垂范的实际行动,影响和带动广大党员干部自觉投入到活动当中,形成了上下一致抓作风、改作风、转作风的好氛围。
三是坚持以整风精神开好专题民主生活会,把开展批评和相互提醒贯穿活动始终。8月28日,医院领导班子召开了专题民主生活会,认真开展批评与自我批评,实现了触及灵魂和促进团结相统一。为开好专题民主生活会,班子主要负责同志与班子成员逐一谈心,班子成员之间互相谈心,班子成员与主要科室负责同志之间深入谈心。班子及成员个人的对照检查材料进行了多次修改。会上,相互批评、互提意见100余条,对照检查出85个问题,班子成员平均每人8条以上。
在院党委的示范带动下,医院基层党支部相继召开组织生活会。在专题民主生活会和组织生活会上敢于揭短亮丑,上下级之间不顾忌身份、不隐瞒观点,提意见开诚布公,相互批评不留情面,开出了辣味,起到了脸红心跳、出汗排毒、治病救人、加油鼓劲的作用。大家普遍感到,通过召开这样严肃认真的民主生活会,自己经历了一次严格的党内生活锻炼,思想受到洗礼、灵魂受到触动,进一步明白了党内政治生活是什么样、该怎样过,广大党员干部的纪律意识和组织观念明显增强。
四是坚持群众路线,开门搞活动,把整改落实贯穿活动始终。坚持开门搞活动,深入群众、诚心诚意、广开渠道、多种方式听取意见,确保把各个层面群众的真实意见征集上来,把问题找准找实。通过在院内设立意见箱、开设电子邮箱、发放调查问卷、召开座谈会等方式让群众间接地、侧面地、不署名地重点对领导班子及其成员在“四风”方面存在的问题提出意见,共发放问卷52份,召开座谈会11次,参加人员超过200人次,开展谈心谈话150多人次,征集到意见建议56条,原汁原味梳理,不加修饰反馈,推动大家对照查、画好像。
同时针对征集到问题,按照整改有目标、推进有措施、落实有责任,制定了《郑州市骨科医院领导班子整改方案》、《郑州市骨科医院院领导个人整改方案》,领导班子确定的整改内容有48项,为每位班子成员明确立了8-10项整改事项,并建立了与整改落实方案相对应的工作台账,明确责任领导、承办科室、整改措施和完成时限,积极推进整改落实。
五是坚持标本兼治破立并举,把建章立制从严从实贯穿活动始终。院领导班子成员立足工作实际,以严格标准、严厉措施,落实好整改落实、建章立制的各项工作。坚持一手抓整改,抓落实,一手立规矩,建制度。对于各支部及职工所提意见,逐条分析、逐项研究。对全院各项规章制度进行全面梳理评估,新建制度12个,修订制度2个,形成《郑州市骨科医院制度建设计划》,注重从机制上解决问题,推动各项工作制度化和规范化。
同志们,群众路线教育实践活动开展以来,我院在践行群众路线方面取得了阶段性成果,党员干部普遍接受了一次深刻的思想教育,班子成员提升了为民务实清廉的意识和能力,专项整治、建章立制工作初见成效,有力地促进了医院各项事业的发展。
一是党员干部作风得到了明显好转。通过系统有效的学习教育,党员干部在掌握党的政策理论,牢固树立群众观念,自觉执行群众路线方面的认识有了很大的提高,领导干部深入一线,认真听取群众的意见和建议,现场协调解决工作中的实际问题;注重加强职工思想教育,坚持抓好医德医风廉政建设,努力开展“一个中心、三个围绕”的服务活动,全院各级党员干部转作风促行风带院风,有效提升了职工群众对医院工作和就诊住院病人的满意度。今年以来,医疗纠纷发生率与去年同期相比降低了28%。
二是为民措施进一步落实,便民利民蔚然成风。在群众路线教育实践活动中,医院以为民利民为突破口,把即知即改贯穿始终,重点聚焦群众反应的突出问题,着力回应群众期盼。
解决看病难问题,建立无假日医院,增设午晚间门诊、假日门诊,推出了网上预约挂号、微导诊等新举措,实行弹性排班,实现假期手术绿色通道,方便患者就医。
解决患者基础医疗知识匮乏问题,成立河南省关节镜诊疗中心肩痛学校、脊柱侧弯专科学校、骨关节俱乐部、关节沙龙等搭建病友之间,病友与专家之间的沟通交流的健康平台。
解决服务群众“最后一公里”问题,坚持开展每周一、二、三下午专家免费会诊服务,医疗专家下到全省30多个市县,为基层群众提供“零”距离的优质医疗服务,让基层百姓不用辗转来到省会就能享受到骨科专家的精心诊治。目前医院已与110个基层医疗机构建立协作共建医院,受到基层百姓的广泛欢迎。
解决出院病人医疗费用报销问题为其免费邮寄病历复印件、检查报告单,有效解决了病人的来回奔波之忧。
解决东院区职工、患者的就餐问题,建立东院区食堂,增设两院区茶吧,有效提高了食堂的环境卫生及饭菜质量。
解决职工切身利益问题,院党委积极回应职工的意见和建议,充分调研,提高了各类人员的夜班补助费用,并将职工体检列入议事日程。
一大批事关群众利益的热点难点问题得到有效解决,让群众从中切实感受到了活动新成效。
三是制度体系更加完善,制度执行力和约束力得到增强。这次活动坚持破立并举,注重建章立制。活动伊始,院党委就把建章立制工作摆上了重要位置,抓好制度的废、改、立工作。
严格会议审批,制定《OA办公管理办法》,控制压缩内部会议和发文数量及范围,院内通知事宜均采用0A信息平台、内网电话等方式,减少了纸质文件的下发,今年下发纸质文件的数量较去年同期减少70%;制定《郑州市骨科医院领导干部出国(境)审批管理规定》和《郑州市骨科医院中层干部因私出国(境)证件管理办法》,严格规范医院因公(私)出国(境)团,规范因公(私)出国证照管理;规范财务制度,制定“公务灶”管理办法,严格按照国家规定标准、医院制度要求,遵守公务接待程序。
这些规章制度的相继出台,扎紧了制度笼子,强化了对不良作风的刚性约束,按规矩办事、按规矩用权意识显著增强,使“四风”问题得到有效遏制,形成了抓党风带政风促作风的浓厚氛围,广大职工对党员干部转变作风的成效给予了积极评价。
四是公益服务活动持续推进,医院品牌美誉度不断提高。
持续推进“志愿服务在骨医”活动:与联合国儿童基金会合作,成立红蓝丝带青年服务中心,为青少年提供健康教育和文化服务 ;赶赴云南震区进行心理疏导支援,为百余名灾民进行心理干预;与“豫残联盟”公益组织携手,启动关爱残疾人志愿援助计划,对残疾儿童进行援助;举行大型专家义诊,免费为百余名中老年患者检查骨密度;深入爱心医疗救助活动,骨医人用爱心和技术,为“月亮女孩”爱心捐款救助,受到社会各界好评。继续抓好“卫生健康大讲堂”活动:建立健全健康教育网络,大力开展了全民健教活动,利用各种宣传媒体,深入机关、社区、农村,发放宣传资料,宣传健康知识,并定期进行健康知识讲座,不断提高全民健康意识。已累计开展讲座26期,受益群众达数万余人;全力推行护理“品管圈”活动:利用头脑风暴充分发挥每个人的潜能和积极性,使全院护理人员积极主动参与到科室管理,变“要我做”为“我要做”,从而营造出良好的团队氛围,不断提高科学管理水平,持续改进护理质量。
五是党员干部干事创业激情得到进一步激发。着力引导广大党员干部把开展活动、转变作风的成果转化为推进发展、服务群众的激情与活力,落实到医院发展稳定的各个环节。随着活动的深入开展,广大党员干部敢于担当、恪尽职守、履职尽责的责任意识不断增强,以昂扬向上、奋发有为、创先争优的精神状态,为医院的品牌建设和快速发展注入了新的活力。
积极参加省市中医岗位练兵比武,获得“郑州市技术标兵”、“郑州市中医药技术能手”及“优秀组织奖”的荣誉称号;参加市卫生局第八届“天使杯”运功会,获得团体总成绩第四名、“团队荣誉奖”、“优秀组织奖”等8项荣誉;成功举办第二届骨医论坛,来自国内外1000余名骨科届人士参与了本次盛会,有力增进了国内、省内骨科同行之间的学术交流;惠民工程推进加速,成立了河南省第一家脊柱脊髓病专科医院,宜居健康城医院主体楼封顶,多项工作都取得了显著成效。
回顾整个活动过程,我院的教育实践活动扎实顺利开展,取得良好成效,在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到不足和差距,主要表现在:一是党委在处理工、学矛盾上措施还不够有力,在个别党员干部中不同程度的存在重业务工作、轻理论学习的现象;二是群众反映的一些问题还没有得到有效解决,反映出个别同志还没有真正从思想上牢固树立群众观点,依靠群众、服务群众的观点还没有真正内化于心和外化于行;三是个别同志或多或少存在着过关思想以及松口气的想法;四是建章立制和整改措施的落实还需进一步加强;五是坚持和落实群众路线长效机制的措施还不够具体有效。这些问题必须引起我们的高度重视,坚持把作风建设作为一项长期任务,锲而不舍、常抓不懈。
同志们! 总结大会的召开,标志着教育实践活动告一段落,但活动的收尾绝不是作风建设的收场,而是推进从严治党、加强作风建设的新起点。下一步,我们要在巩固和拓展活动成果上下功夫,深入持久推进作风建设,把从严治党和依法治国、依法依规治院的要求贯穿今后医院发展建设的全过程,重点做好如下几项工作:
一是严肃党的政治纪律,思想政治工作常抓不懈。我们要重视和加强党的思想政治工作,进一步强化政治纪律意识,自觉遵守党的纪律、维护党的团结和统一。领导班子要以身作则,率先垂范,团结带领党员干部在思想上、政治上、行动上与以习近平为总书记的党中央保持高度一致;要增强政治敏感性和责任意识、大局意识,坚决贯彻党的卫生工作方针政策,认真落实党委会、院长办公会议事规则,做到集体领导和个人分工相结合;通过加强医德医风建设,开展“社会主义核心价值观”教育等,提高党员干部思想素质和政治素质。
二是巩固活动成果,坚持作风建设常抓不懈。习近平总书记强调:作风建设永远在路上,永远没有休止符。抓作风建设这根弦放松不得,一松就可能出问题,久而久之还可能出大问题。作风问题具有顽固性和反复性,就像弹簧一样,一压就紧、一放就松,形成优良作风不可能一劳永逸,克服不良作风也不可能一蹴而就。对作风建设,我们要像抓医疗服务工作一样高标准、严要求,坚持不断创新,不断提高,不搞“一阵风”。彻底纠正服务态度生硬、部门推诿扯皮、职能科室全局意识不强、部分党员干部自身要求不严、工作标准不高等作风问题。培养员工积极健康的生活方式,敬重那些爱院如家、默默奉献、为病人服务和医院发展做出贡献的员工,以好的作风为病人提供更高质量的医疗服务。
三是发扬“钉钉子”精神,推进整改落实常抓不懈。教育实践活动虽然取得了阶段性成效,并不意味着整改任务的完成、教育实践活动的结束。要一鼓作气、一以贯之,切实做到思想不疲、劲头不松、措施不软,深化整改落实、巩固扩大教育实践活动成果。要认真开展“回头看”活动,对前阶段整改落实中已经初步解决的问题,要抓好巩固提高,防止反弹;尚未解决的问题要加大专项整改力度,继续抓好任务落实;新发现的问题要及时列入整改事项,迅速跟进、即知即改,推动整改成效更好在基层“落地生根”,努力使整改落实真正经得起实践的检验。
四是完善各项制度,长效机制建设常抓不懈。建立完善长效机制,是教育实践活动的一个重要目标。要围绕医院发展新要求,进一步研究工作机制和方式方法,不断增强群众观念和服务人民的自觉性、坚定性。要继续认真抓好建章立制工作,对上级出台的密切联系群众、改进工作作风各项制度规定,进一步细化配套措施,抓好贯彻落实。对医院拟出台的《中层干部管理办法》、《医院会议制度》等制度,抓紧完善出台;对已经出台的各项制度规定,加大监督检查力度,推动制度落实。要切实加强制度建设,把教育实践活动创造的好经验、形成的好做法转化为制度规范,推动各项工作制度化和规范化。
五是抓好十八届四中全会精神的学习,深入学习常抓不懈。前一阶段,在院党委的统一安排下,我院各基层党支部已传达学习了党的十八届四中全会精神,下一步我们要着力在学深、学透、学懂上下功夫,确保触及思想、触及灵魂,武装头脑、指导工作。领导干部要带头抓好学习,以示范引领推进医院的学习贯彻工作。要把学习贯彻会议精神与深入推动作风建设结合起来,把从严治党和依法依规治院结合起来,把领导干部履职尽责和反腐倡廉工作结合起来,严明政治纪律,强化权力制约和监督,使作风建设和依法依规治院规范化、常态化、长效化。
六是要坚持不懈的做好年底各项工作收尾及明年工作谋划。加强医院基础设施和安全文化建设,实现医疗质量与安全的持续提升,确保医疗质量和患者安全;加强人才队伍建设,大力引人才、育名医;加强重点学科建设,落实好培育名医、名科、名院的各项具体措施;加强责任服务管理,提升医疗卫生服务能力;加快宜居健康城医院建设,确保项目建设的安全、高质、高效;加强医院内涵建设,进一步缩短患者平均住院日,降低住院病人的药占比、耗材比,减轻病人负担,确保医院良性健康发展;坚持不懈地抓好党风廉政建设,发挥党委的主体责任和纪委的监督责任,抓紧制定《医院“十三五”发展规划》。确保2014年的各项工作在年底前顺利圆满完成。
同志们,教育实践活动虽然告一段落,但贯彻党的群众路线是项长期而艰巨的任务,我们要毫不松懈地巩固和发展教育实践活动成果,进一步凝心聚力,攻坚克难,传递正能量,以踏石有印、抓铁有痕的干劲抓作风建设,抓创新发展,以新成果、新作风、新成效,开创医院发展的新局面,为把我院建设成为“河南第一、中部领先、国内一流的区域性骨专科诊疗中心”而努力奋斗!
- 上一篇 > 郑州市骨科医院召开群众路线活动第三环节...
- 下一篇 > 在全市卫生系统党的群众路线教育实践活动...